依据《事业单位人事管理条例》、《山东事业单位公开招聘工作流程》、《滨州事业单位公开招聘员工推行细节》等有关规定，经滨州事业单位公开招聘主管部门研究赞同，决定面向社会公开招聘教师74人。现或有关事情公告如下：
1、招聘范围和条件
1.具备中国国籍;
2.遵守宪法和法律，无违法犯罪记录;
3.热爱教育事业，品行好，身体健康;
4.年龄在40周岁以下;
5.具备职位所需要的专业条件：考试报名职员学历证书所载专业应当与招聘职位专业需要相同，研究生学历面试职员本科阶段需要所学专业与硕士研究生所学专业方向相同或相近;
6.具备相应级别、学科的中小学教师资格证书;
7.在编在岗面试职员个人年度考核均为合格及以上档次;
8.拥有招聘职位所需的其它资格条件。
属下列情形之一的，不能面试：
1.涉嫌违纪违法正在同意有关部门审察尚未作出结论的;
2.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的;
3.在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人与法律规定不能聘用的其他情形;
4.尚在处分期间或未满处分影响期限的;
5.尚在新录用职员试用期或任职试用期的;
6.在读全日制普通高校非应届毕业生不可以用已获得的学历学位作为条件面试。
依据有关规定，面试职员不能考试报名与本人有应回避关系的单位或职位。香港和澳门居民中的中国公民可面试符合条件的职位。
2、报名和初审
本次公开招聘教师报名工作，采取统一时间，在线报名、网上初审、在线缴费的方法进行。
个人报名
报名日期：2019年7月31日9:008月2日16︰00
查看时间：2019年7月31日11:008月3日16︰00
面试职员登录滨州人事考试信息网，按需要如实填写、提交有关个人报名信息资料，上传本人最近免冠正面数码照片。
面试职员需要用本人有效期内二代身份证进行报名，每个人限报一个职位。面试职员在资格初审前多次登录提交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名条件一经初审通过，不可以更改。报名职员在面试期间的表现，将作为公开招聘考察的要紧内容之一。具体填报需要详见附件4。
单位初审
初审时间：2019年7月31日11:008月3日12︰00
滨州教育局、滨州体育局指定专人负责资格初审工作，在报名期间准时查询在线报名状况，依据报名职员提交的信息资料，认真进行资格审察，并尽快确认初审结果。对拥有报名条件并符合面试条件的，不能拒绝报名;对不符合面试条件而未通过初审的职员，要说明理由;对提交信息不全的，不予审核。在线报名期间，公布的招聘单位咨询电话安排专人值班，提供咨询服务。
面试职员在网上提交报名信息后，应在查看时间截止前准时查看报名条件初审结果。
在线缴费
交费时间：2019年7月31日11:008月3日17︰00
通过资格初审的面试职员，须在规定时间内登录滨州人事考试信息网，进行在线缴费。逾期不办理在线缴费手续的，视为自动舍弃。初试考务费收取标准为每个人40元。面试职员交费成功后，务必于8月8日上午9:008月十日上午9:30前登录报名入口下载打印初试准考证、《2019年滨州市直学校公开招聘教师报名登记表》、《2019年滨州市直学校公开招聘教师诚信承诺书》，以备现场资格审察时提交。拟享受减免考务成本的面试职员，不实行在线缴费，初审通过后，可由本人或委托别人于8月2日14︰3017︰00到滨州教育局人事科410办公室办理现场确认和减免手续。所需提供的证明材料见附件4。
报名结束后，对面试人数达不到1:3比率的职位，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人及以上的，按规定的比率相应核减计划。考试报名取消招聘计划职位的职员，可在规定时间内改报其他符合条件的职位。逾期不办理改报手续的，视为舍弃。
3、招聘方法及程序
2019年滨州市直学校公开招聘教师工作使用面试前置方法进行。所有职位采取初试、面试、笔试的程序进行，初试成绩不计入考试总成绩。
初试
所有职位考生均参加初试，初试以笔试方法进行，主要测试教育学、心理学应知应会常识。
初试时间：2019年8月十日上午 9:0011:00
初试地址见初试准考证，考生凭有效期内身份证和初试准考证参加考试。为保证新进职员基本素质，初试设定最低合格分数线为60分。
同一职位报名在30人以内的，初试笔试通过最低合格线的均可进入面试;
同一职位报名超越30人的，在达到最低合格分数线的基础上，根据初试成绩由高到低确定30人进入面试，同一职位达到最低合格分数线的人数不足30人的，按实有合格人数进入面试。
初试成绩和进入面试范围职员名单将在滨州人力资源和社会保障局网站、滨州教育局网站和滨州体育局网站公布。
面试
面试工作在市事业单位公开招聘主管部门的监督指导下，市教育局、市体育局根据事业单位公开招聘相关需求组织推行。
1.面试方法
面试使用试讲和答辩相结合的方法，部分职位增加技能测试。面试时间、地址另行公告。
2.面试成绩计算
面试成绩使用百分制，并计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试使用试讲和答辩两种方法的，两项满分均为100分，两项成绩分别按60%、40%比率计算面试成绩;面试使用试讲、答辩和技能测试方法的，三项满分均为100分，三项成绩分别按35%、15%、50%比率计算面试成绩。
3.面试成绩公布
面试成绩在每一个职位或每场面试结束后，当场向面试职员宣布。进入笔试资格审察范围职员从面试成绩达到60分以上的面试职员中依据职位招聘计划数从到低分根据1:3的比率确定。进入笔试资格审察范围职员最后一名成绩并列的，一同进入笔试资格审察范围。面试合格人数为零的职位，取消聘用计划;达不到规定比率的，按实有合格人数确定进入笔试资格审察范围。进入笔试资格审察范围的职员名单通过滨州人力资源和社会保障局、滨州教育局、滨州体育局网站公布，面试成绩不足60分的考生不能进入笔试资格审察环节。
笔试现场资格审察
对面试职员的资格审察，贯穿整个招聘工作全过程。资格审察工作由市教育局、市体育局负责推行。
经面试进入笔试资格审察范围的职员，应在规定时间内进行现场资格审察。进入现场资格审察范围职员名单及审察有关事情见网站公告。未在规定时间内进行现场资格审察与未按规定提交有关材料的，视为自动舍弃。经审察不拥有招聘条件的，取消其资格。因舍弃资格审察或取消资格导致的空缺，从面试成绩达到60分以上的面试职员按面试成绩依次递补。
面试职员要仔细阅读诚信承诺书，并亲自在《2019年滨州市直学校公开招聘教师诚信承诺书》上签名。提交的面试材料应当真实、准确。面试职员提供不真实材料的，一经查实，即取消考试资格。
笔试
笔试考试内容为教学设计，满分100分，时间60分钟。笔试时间、地址另行公告。
笔试结束后，依据笔试结果确定笔试成绩合格线。按面试成绩、笔试成绩各占50%的比率合成人高考试总成绩，面试成绩、笔试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。如招聘单位同一职位中出现面试职员考试总成绩相同且影响聘用的，以面试成绩排序，面试成绩仍相同的，则组织专家重新命题对总成绩相同的职员进行面试，并以重新面试后的总成绩排序确定进入考察体检人选。
4、考察和体检
依据面试职员考试总成绩，由到低分按1:1.5的比率，确定进入考察范围人选。考察时先按1:1比率进行，市教育局、市体育局成立考察体检工作小组，具体负责考察、体检工作。
依据实质需要，考察可采取查阅档案、查验证明、实地考察和谈话等多种方法进行。主要侧重考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对面试职员是不是符合规定的职位资格条件，提供有关信息、材料是不是真实准确等进行复审。要根据《关于进一步从严管理干部档案的建议》需要，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核三龄二历一身份等内容。对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处置到位的，不能办理聘用手续。考察体检工作小组要实事求是，、客观、公正地评价被考察对象，并写出书面考察建议。对符合招聘职位条件需要，具备正常履行职位职责身体条件的残疾人，不能以身体残疾为理由拒绝聘用。
对考察合格职员，进行体检。体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》实行，国家另有规定的从其规定。体检成本由面试职员承担。用人单位和面试职员对体检结果有疑问时，可以申请复检，成本由申请方负担。对按规定需要复检的，不能在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实状况，导致体检结果失真者，不予聘用，并按规定追究有关职员责任。
面试职员未按规定时间、地址参加体检的，视为自动舍弃。对舍弃或考察、体检不合格导致的空缺，可从进入同一职位考察范围的职员中依次等额递补。
5、公示和聘用
根据考试、考察、体检结果，确定拟聘职员。对拟聘职员，由市人力资源和社会保障局统一公示，公示时间为7个工作日。拟聘用职员名单公示后不再递补。
公示期满，对没问题或者反映问题不影响聘用的，由招聘单位提出聘用建议，并填写《事业单位聘用职员状况大全表》和《事业单位聘用职员登记表》，报市事业单位公开招聘主管机关备案;对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。符合聘用条件的，由市事业单位公开招聘主管机关发放《事业单位招聘职员备案公告书》，凭该《公告书》办理有关手续。聘用单位和受聘职员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘职员按规定实行试用期规范，试用期包含在聘用合同期限内，期满考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
6、其他
有关招聘事情信息将通过滨州人力资源和社会保障局网站、滨州教育局网站和滨州体育局网站公布，面试职员应准时知道网站发布的最新招聘信息，因本人缘由错过要紧信息而影响考试及聘用的，责任自负。
本次考试不指定考试教程和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训机构。
市教育局咨询电话：
市体育局咨询电话：
市人社局监督电话：
在线报名系统技术咨询电话：
职位条件咨询电话详见附件
咨询时间：上午8︰30-11︰30，下午14︰30-17︰30
1.2019年滨州市直学校公开招聘教师职位大全.xls
2.2019年滨州市直学校公开招聘教师报名登记表.doc
3.2019年滨州市直学校公开招聘教师诚信承诺书.doc
4.2019年滨州市直学校公开招聘教师面试需知.doc
滨州人力资源和社会保障局
滨州教育局
滨州体育局
2019年7月25日
原标题:2019年滨州市直学校公开招聘教师简章
文章来源:?
